РусайлРусайл
|
Русайл отдел кадров телефон адресОзнакомиться с полным списком вакансий и условиями труда можно на официальном сайте http://duraseal.ruКонтакты РусайлМосква Московская область улица Преображенский Вал 25, корп. 1, стр. 4+7(495)710-71-88 Работа вахтой в Москва Московская область от прямых работодателейОзнакомьтесь со списком компаний, где можно так же посмотреть работу вахтой
Полиуретаны Эласт-ПУ Москва, Суворовская улица, 8, стр. 3 - 425 метров
ТД Хотпайп Москва, улица Суворовская, 17 - 611 метров Хотпайп Москва, Суворовская улица, 17 - 631 метров МонтажСнабКомплект Москва, улица Электрозаводская, 24 - 708 метров Дионис Москва, Малая Семёновская улица, 9 - 942 метров Отзывы о РусайлПочитайте отзывы о компании, оставленные уволенными или еще работающими сотрудниками, а если есть, что вам сказать, то напишите – поделитесь своим мнением о компании, зарегистрированной в каталоге «Изоляционные работы».Где находится и как добратьсяМосква улица Преображенский Вал 25, корп. 1, стр. 4, воспользуйтесь отметкой на карте и постройте свой маршрут учитывая часы работы.Как добраться на метроСамый быстрый способ добраться, это метро. Воспользуйтесь режимом работы компании. Выберите ближайшее метро:Преображенская площадь (554 м.) Семёновская (957 м.) Электрозаводская (1.4 км.) Адрес Русайл на карте |
Новости и комментарии о нефтегазовых компаниях и заводах
Югтрендавто
На склад устроился в эту компанию. Хорошие условия, со всем прекрасно вообще получается справляться. Официальное трудоустройство, все оплачивается как положено....
Югтрендавто
Работаю менеджером. Оплата хорошая, с графиком все четко и он устраивает меня полностью....
Югтрендавто
Полгода уже работаю в ЮгТрендАвто на складе. Условия меня устраивают. Есть стабильность по зарплате и вообще по работе. Не переживаю, что в любой момент окажусь не у дел. Здесь объективное руководство...
Халтек
Александр Владимирович - это лидер, который всегда ставит нужды других выше своих. Он всегда готов прийти на помощь и решить любой вопрос, будь то вопросы бизнеса или личные проблемы сотрудников....
