ЦТО ГидроагрегатЦТО Гидроагрегат
|
ЦТО Гидроагрегат отдел кадров телефон адресОзнакомиться с полным списком вакансий и условиями труда можно на официальном сайтеКонтакты ЦТО ГидроагрегатМосква Московская область улица Казакова 8, стр. 3+7(499)653-82-38 Работа вахтой в Москва Московская область от прямых работодателейОзнакомьтесь со списком компаний, где можно так же посмотреть работу вахтой
Мооg Москва, улица Земляной Вал, 9 - 179 метров
Poclain-Hydraulics Москва, Новая Басманная улица, 28, стр. 2 - 838 метров Гидроторг Москва, улица Жуковского, 3 - 1 километров Molotoboi Москва, улица Краснопрудная, 1 - 1.6 километров Гидравлика России Москва, Таможенный проезд, 10 - 1.8 километров Отзывы о ЦТО ГидроагрегатПочитайте отзывы о компании, оставленные уволенными или еще работающими сотрудниками, а если есть, что вам сказать, то напишите – поделитесь своим мнением о компании, зарегистрированной в каталоге «Гидравлическое и пневматическое оборудование».Где находится и как добратьсяМосква улица Казакова 8, стр. 3, воспользуйтесь отметкой на карте и постройте свой маршрут учитывая часы работы.Как добраться на метроСамый быстрый способ добраться, это метро. Воспользуйтесь режимом работы компании. Выберите ближайшее метро:Курская (458 м.) Чкаловская (703 м.) Красные Ворота (991 м.) Адрес ЦТО Гидроагрегат на карте |
Новости и комментарии о нефтегазовых компаниях и заводах
Югтрендавто
На склад устроился в эту компанию. Хорошие условия, со всем прекрасно вообще получается справляться. Официальное трудоустройство, все оплачивается как положено....
Югтрендавто
Работаю менеджером. Оплата хорошая, с графиком все четко и он устраивает меня полностью....
Югтрендавто
Полгода уже работаю в ЮгТрендАвто на складе. Условия меня устраивают. Есть стабильность по зарплате и вообще по работе. Не переживаю, что в любой момент окажусь не у дел. Здесь объективное руководство...
Халтек
Александр Владимирович - это лидер, который всегда ставит нужды других выше своих. Он всегда готов прийти на помощь и решить любой вопрос, будь то вопросы бизнеса или личные проблемы сотрудников....
