Эм-Ти-БиЭм-Ти-Би
|
Эм-Ти-Би отдел кадров телефон адресОзнакомиться с полным списком вакансий и условиями труда можно на официальном сайтеКонтакты Эм-Ти-БиСанкт-Петербург Ленинградская область улица Кондратенко 3+7(812)334-07-04 Работа вахтой в Санкт-Петербург Ленинградская область от прямых работодателейОзнакомьтесь со списком компаний, где можно так же посмотреть работу вахтой
Торговый дом Мажордом Санкт-Петербург, Иркутская улица, 4а - 303 метров
Торговый дом Мажордомъ Санкт-Петербург, Иркутская улица, 4, корп. А - 335 метров Бара-центр Санкт-Петербург, улица Заставская, 14а - 428 метров Акваева Санкт-Петербург, улица Стрельбищенская, 9 - 914 метров Силоса.рф Санкт-Петербург, улица Коли Томчака, 28/1 - 944 метров Отзывы о Эм-Ти-БиПочитайте отзывы о компании, оставленные уволенными или еще работающими сотрудниками, а если есть, что вам сказать, то напишите – поделитесь своим мнением о компании, зарегистрированной в каталоге «Строительное оборудование и техника».Где находится и как добратьсяСанкт-Петербург улица Кондратенко 3, воспользуйтесь отметкой на карте и постройте свой маршрут учитывая часы работы.Как добраться на метроСамый быстрый способ добраться, это метро. Воспользуйтесь режимом работы компании. Выберите ближайшее метро:Волковская (1.5 км.) Электросила (1.5 км.) Бухарестская (1.5 км.) Адрес Эм-Ти-Би на карте |
Новости и комментарии о нефтегазовых компаниях и заводах
Югтрендавто
На склад устроился в эту компанию. Хорошие условия, со всем прекрасно вообще получается справляться. Официальное трудоустройство, все оплачивается как положено....
Югтрендавто
Работаю менеджером. Оплата хорошая, с графиком все четко и он устраивает меня полностью....
Югтрендавто
Полгода уже работаю в ЮгТрендАвто на складе. Условия меня устраивают. Есть стабильность по зарплате и вообще по работе. Не переживаю, что в любой момент окажусь не у дел. Здесь объективное руководство...
Халтек
Александр Владимирович - это лидер, который всегда ставит нужды других выше своих. Он всегда готов прийти на помощь и решить любой вопрос, будь то вопросы бизнеса или личные проблемы сотрудников....
