Гейтс СНГГейтс СНГ
|
Гейтс СНГ отдел кадров телефон адресОзнакомиться с полным списком вакансий и условиями труда можно на официальном сайте http://ww2.gates.com/russia/Контакты Гейтс СНГМосква Московская область Космодамианская набережная 52, стр. 4+7(495)933-83-71 Работа вахтой в Москва Московская область от прямых работодателейОзнакомьтесь со списком компаний, где можно так же посмотреть работу вахтой
ХМНК Москва, улица Пречистенка, 40/2 - 3.7 километров
ГидроЭл Инжиниринг Москва, Остаповский проезд, 5, стр. 6 - 3.8 километров Объединенная торговая компания АРД+ Москва, Ленинский проспект, 37а - 4.5 километров Минизаправка Москва, улица Образцова, 14 - 6.5 километров НПО Судмаш Москва, улица Дмитрия Ульянова, 38 - 6.6 километров Отзывы о Гейтс СНГПочитайте отзывы о компании, оставленные уволенными или еще работающими сотрудниками, а если есть, что вам сказать, то напишите – поделитесь своим мнением о компании, зарегистрированной в каталоге «Шланги и рукова».Где находится и как добратьсяМосква Космодамианская набережная 52, стр. 4, воспользуйтесь отметкой на карте и постройте свой маршрут учитывая часы работы.Как добраться на метроСамый быстрый способ добраться, это метро. Воспользуйтесь режимом работы компании. Выберите ближайшее метро:Павелецкая (545 м.) Марксистская (1.2 км.) Таганская (1.2 км.) Адрес Гейтс СНГ на карте |
Новости и комментарии о нефтегазовых компаниях и заводах
Югтрендавто
На склад устроился в эту компанию. Хорошие условия, со всем прекрасно вообще получается справляться. Официальное трудоустройство, все оплачивается как положено....
Югтрендавто
Работаю менеджером. Оплата хорошая, с графиком все четко и он устраивает меня полностью....
Югтрендавто
Полгода уже работаю в ЮгТрендАвто на складе. Условия меня устраивают. Есть стабильность по зарплате и вообще по работе. Не переживаю, что в любой момент окажусь не у дел. Здесь объективное руководство...
Халтек
Александр Владимирович - это лидер, который всегда ставит нужды других выше своих. Он всегда готов прийти на помощь и решить любой вопрос, будь то вопросы бизнеса или личные проблемы сотрудников....
