Redi-RussiaRedi-Russia
|
Redi-Russia отдел кадров телефон адресОзнакомиться с полным списком вакансий и условиями труда можно на официальном сайте http://redi-russia.ruКонтакты Redi-RussiaМосква Московская область 1-й Варшавский проезд 1а+7(495)799-23-63 Работа вахтой в Москва Московская область от прямых работодателейОзнакомьтесь со списком компаний, где можно так же посмотреть работу вахтой
Компания Отвод-М Москва, улица Котляковская, 6 - 1.1 километров
Континент Москва Москва, Котляковская улица, 6 - 1.1 километров Gallaplast Москва, Каширское шоссе, 22 - 1.4 километров Группа компаний Агпайп Москва, Промышленная улица, 11, стр. 3 - 1.6 километров ТоталДЭБ Москва, Фруктовая улица, 8, стр. 3 - 1.6 километров Отзывы о Redi-RussiaПочитайте отзывы о компании, оставленные уволенными или еще работающими сотрудниками, а если есть, что вам сказать, то напишите – поделитесь своим мнением о компании, зарегистрированной в каталоге «Трубы и трубопроводная арматура».Где находится и как добратьсяМосква 1-й Варшавский проезд 1а, воспользуйтесь отметкой на карте и постройте свой маршрут учитывая часы работы.Как добраться на метроСамый быстрый способ добраться, это метро. Воспользуйтесь режимом работы компании. Выберите ближайшее метро:Варшавская (732 м.) Чертановская (1.5 км.) Каширская (1.6 км.) Адрес Redi-Russia на карте |
Новости и комментарии о нефтегазовых компаниях и заводах
Югтрендавто
На склад устроился в эту компанию. Хорошие условия, со всем прекрасно вообще получается справляться. Официальное трудоустройство, все оплачивается как положено....
Югтрендавто
Работаю менеджером. Оплата хорошая, с графиком все четко и он устраивает меня полностью....
Югтрендавто
Полгода уже работаю в ЮгТрендАвто на складе. Условия меня устраивают. Есть стабильность по зарплате и вообще по работе. Не переживаю, что в любой момент окажусь не у дел. Здесь объективное руководство...
Халтек
Александр Владимирович - это лидер, который всегда ставит нужды других выше своих. Он всегда готов прийти на помощь и решить любой вопрос, будь то вопросы бизнеса или личные проблемы сотрудников....
