РедвелРедвел
|
Редвел отдел кадров телефон адресОзнакомиться с полным списком вакансий и условиями труда можно на официальном сайте http://rwall.ruКонтакты РедвелМосква Московская область улица Подольских Курсантов 3, стр. 2+7(905)510-40-14,+7(495)517-23-54 Работа вахтой в Москва Московская область от прямых работодателейОзнакомьтесь со списком компаний, где можно так же посмотреть работу вахтой
Виткос Москва, 1-й Дорожный проезд, 4, стр. 1 - 122 метров
Арматурный завод Адмирал Москва, 1-й Дорожный проезд, 4, стр. 1 - 122 метров Mfk-Torg Москва, улица Подольских Курсантов, 7 - 697 метров Цивилизация М Москва, Варшавское шоссе, 142, корп. 1 - 759 метров Рапид-стальные трубы Москва, Варшавское шоссе, 127 - 931 метров Отзывы о РедвелПочитайте отзывы о компании, оставленные уволенными или еще работающими сотрудниками, а если есть, что вам сказать, то напишите – поделитесь своим мнением о компании, зарегистрированной в каталоге «Трубы и трубопроводная арматура».Где находится и как добратьсяМосква улица Подольских Курсантов 3, стр. 2, воспользуйтесь отметкой на карте и постройте свой маршрут учитывая часы работы.Как добраться на метроСамый быстрый способ добраться, это метро. Воспользуйтесь режимом работы компании. Выберите ближайшее метро:Пражская (709 м.) Южная (1.1 км.) Улица академика Янгеля (2.2 км.) Адрес Редвел на карте |
Новости и комментарии о нефтегазовых компаниях и заводах
Югтрендавто
Доволен сотрудничеством. Поставки автохимии точно в оговоренные сроки, товар всегда качественный, комплекты полные. Удобно работать с менеджерами компании - всегда на связи и могут сработать и в форс-...
Югтрендавто
Работал здесь около 2.5 лет менеджером. Как бывший сотрудник компанию оцениваю с положительной стороны. Работодатель всегда был честен с сотрудниками. Директор хороший. Зарплата вовремя. Коллектив по ...
Югтрендавто
Компания выполняет заявки оперативно и в точности. Мы закупаем автокосметику, химию, эмали для наших сервисов. У нас сеть, так как партии берем большие. Удобно, что у этой компании есть своя доставка....
