ФиннелмаФиннелма
|
Финнелма отдел кадров телефон адресОзнакомиться с полным списком вакансий и условиями труда можно на официальном сайте http://finnelma.ruКонтакты ФиннелмаМосква Московская область Холодильный переулок 3, корп. 1+7(495)958-17-10 Работа вахтой в Москва Московская область от прямых работодателейОзнакомьтесь со списком компаний, где можно так же посмотреть работу вахтой
Компания Ритстекло Москва, Холодильный переулок, 3 - 142 метров
Представительство Эришим Макина Москва, Гамсоновский переулок, 2 - 258 метров Технология-М Москва, Большая Тульская улица, 2 - 267 метров Оптипром Групп Москва, улица Павловская, 27/29 - 390 метров Атом Инжиниринг Москва, Большая Тульская улица, 10, стр. 1 - 435 метров Отзывы о ФиннелмаПочитайте отзывы о компании, оставленные уволенными или еще работающими сотрудниками, а если есть, что вам сказать, то напишите – поделитесь своим мнением о компании, зарегистрированной в каталоге «Промышленное оборудование».Где находится и как добратьсяМосква Холодильный переулок 3, корп. 1, воспользуйтесь отметкой на карте и постройте свой маршрут учитывая часы работы.Как добраться на метроСамый быстрый способ добраться, это метро. Воспользуйтесь режимом работы компании. Выберите ближайшее метро:Тульская (187 м.) Шаболовская (1.5 км.) Серпуховская (2.1 км.) Адрес Финнелма на карте |
Новости и комментарии о нефтегазовых компаниях и заводах
Югтрендавто
На склад устроился в эту компанию. Хорошие условия, со всем прекрасно вообще получается справляться. Официальное трудоустройство, все оплачивается как положено....
Югтрендавто
Работаю менеджером. Оплата хорошая, с графиком все четко и он устраивает меня полностью....
Югтрендавто
Полгода уже работаю в ЮгТрендАвто на складе. Условия меня устраивают. Есть стабильность по зарплате и вообще по работе. Не переживаю, что в любой момент окажусь не у дел. Здесь объективное руководство...
Халтек
Александр Владимирович - это лидер, который всегда ставит нужды других выше своих. Он всегда готов прийти на помощь и решить любой вопрос, будь то вопросы бизнеса или личные проблемы сотрудников....
