KautexKautex
|
Kautex отдел кадров телефон адресОзнакомиться с полным списком вакансий и условиями труда можно на официальном сайтеКонтакты KautexМосква Московская область Медовый переулок 5, стр. 1+7(499)963-52-28 Работа вахтой в Москва Московская область от прямых работодателейОзнакомьтесь со списком компаний, где можно так же посмотреть работу вахтой
Stalex Москва, Барабанный переулок, 4, стр. 4 - 89 метров
Энерго ПСФ Москва, Малая Семеновская улица, 9, стр. 1 - 104 метров Конструкторское бюро полупроводникового машиностроения Москва, Барабанный переулок, 4 - 136 метров Компания Паг Москва, Малая Семёновская улица, 9, стр. 3 - 137 метров ТелКомТрэйд Москва, улица Семеновская М., 11а, стр. 3 - 316 метров Отзывы о KautexПочитайте отзывы о компании, оставленные уволенными или еще работающими сотрудниками, а если есть, что вам сказать, то напишите – поделитесь своим мнением о компании, зарегистрированной в каталоге «Промышленное оборудование».Где находится и как добратьсяМосква Медовый переулок 5, стр. 1, воспользуйтесь отметкой на карте и постройте свой маршрут учитывая часы работы.Как добраться на метроСамый быстрый способ добраться, это метро. Воспользуйтесь режимом работы компании. Выберите ближайшее метро:Электрозаводская (518 м.) Семёновская (789 м.) Преображенская площадь (1.4 км.) Адрес Kautex на карте |
Новости и комментарии о нефтегазовых компаниях и заводах
Югтрендавто
На склад устроился в эту компанию. Хорошие условия, со всем прекрасно вообще получается справляться. Официальное трудоустройство, все оплачивается как положено....
Югтрендавто
Работаю менеджером. Оплата хорошая, с графиком все четко и он устраивает меня полностью....
Югтрендавто
Полгода уже работаю в ЮгТрендАвто на складе. Условия меня устраивают. Есть стабильность по зарплате и вообще по работе. Не переживаю, что в любой момент окажусь не у дел. Здесь объективное руководство...
Халтек
Александр Владимирович - это лидер, который всегда ставит нужды других выше своих. Он всегда готов прийти на помощь и решить любой вопрос, будь то вопросы бизнеса или личные проблемы сотрудников....
