Отис Лифт Уральский филиалОтис Лифт Уральский филиал
|
Отис Лифт Уральский филиал отдел кадров телефон адресОзнакомиться с полным списком вакансий и условиями труда можно на официальном сайтеКонтакты Отис Лифт Уральский филиалЧелябинск Челябинская область улица Российская 110, корп. 2+7(351)778-54-66 Работа вахтой в Челябинск Челябинская область от прямых работодателейОзнакомьтесь со списком компаний, где можно так же посмотреть работу вахтой
АГриком Челябинск, Российская улица, 163 - 581 метров
Аварийная служба ЖЭУ Сервис Челябинск, улица Набережная, 7 - 1.1 километров Нтм-ЖКХ аварийная служба Челябинск, улица Пушкина, 73а - 1.6 километров Единая дежурно-диспетчерская служба г. Челябинска Челябинск, улица Елькина, 81 - 2.5 километров ЧелябЛифтМонтаж Диспетчерская по обслуживанию лифтов Челябинск, улица Воровского, 21 - 2.6 километров Отзывы о Отис Лифт Уральский филиалПочитайте отзывы о компании, оставленные уволенными или еще работающими сотрудниками, а если есть, что вам сказать, то напишите – поделитесь своим мнением о компании, зарегистрированной в каталоге «Аварийная служба».Где находится и как добратьсяЧелябинск улица Российская 110, корп. 2, воспользуйтесь отметкой на карте и постройте свой маршрут учитывая часы работы.Адрес Отис Лифт Уральский филиал на карте |
Новости и комментарии о нефтегазовых компаниях и заводах
Югтрендавто
На склад устроился в эту компанию. Хорошие условия, со всем прекрасно вообще получается справляться. Официальное трудоустройство, все оплачивается как положено....
Югтрендавто
Работаю менеджером. Оплата хорошая, с графиком все четко и он устраивает меня полностью....
Югтрендавто
Полгода уже работаю в ЮгТрендАвто на складе. Условия меня устраивают. Есть стабильность по зарплате и вообще по работе. Не переживаю, что в любой момент окажусь не у дел. Здесь объективное руководство...
Халтек
Александр Владимирович - это лидер, который всегда ставит нужды других выше своих. Он всегда готов прийти на помощь и решить любой вопрос, будь то вопросы бизнеса или личные проблемы сотрудников....
