ПромКолесаОптПромКолесаОпт
|
ПромКолесаОпт отдел кадров телефон адресОзнакомиться с полным списком вакансий и условиями труда можно на официальном сайте http://promkolesaopt.ruКонтакты ПромКолесаОптМосква Московская область 2-й Нагатинский проезд+7(925)272-21-23 Работа вахтой в Москва Московская область от прямых работодателейОзнакомьтесь со списком компаний, где можно так же посмотреть работу вахтой
ПромКолесаОпт Москва, 2-й Нагатинский проезд, - 0 метров
Лазекарт Москва, Ленинский проспект, 1/2, корп. 1 - 75 метров Роснаучвузкомплект Москва, Ленинский проспект, 6 - 132 метров Peja International B.V. Москва, Мытная улица, 3 - 424 метров Makino Europe GmbH, представительство в РФ Москва, 4-й Добрынинский переулок, 8 - 504 метров Отзывы о ПромКолесаОптПочитайте отзывы о компании, оставленные уволенными или еще работающими сотрудниками, а если есть, что вам сказать, то напишите – поделитесь своим мнением о компании, зарегистрированной в каталоге «Промышленное оборудование».Где находится и как добратьсяМосква 2-й Нагатинский проезд , воспользуйтесь отметкой на карте и постройте свой маршрут учитывая часы работы.Как добраться на метроСамый быстрый способ добраться, это метро. Воспользуйтесь режимом работы компании. Выберите ближайшее метро:Октябрьская (365 м.) Добрынинская (870 м.) Серпуховская (977 м.) Адрес ПромКолесаОпт на карте |
Новости и комментарии о нефтегазовых компаниях и заводах
Югтрендавто
На склад устроился в эту компанию. Хорошие условия, со всем прекрасно вообще получается справляться. Официальное трудоустройство, все оплачивается как положено....
Югтрендавто
Работаю менеджером. Оплата хорошая, с графиком все четко и он устраивает меня полностью....
Югтрендавто
Полгода уже работаю в ЮгТрендАвто на складе. Условия меня устраивают. Есть стабильность по зарплате и вообще по работе. Не переживаю, что в любой момент окажусь не у дел. Здесь объективное руководство...
Халтек
Александр Владимирович - это лидер, который всегда ставит нужды других выше своих. Он всегда готов прийти на помощь и решить любой вопрос, будь то вопросы бизнеса или личные проблемы сотрудников....
