СоюзДорСтройСоюзДорСтрой
|
СоюзДорСтрой отдел кадров телефон адресОзнакомиться с полным списком вакансий и условиями труда можно на официальном сайтеКонтакты СоюзДорСтройНовосибирск Новосибирская область улица Троллейная 9/1+7(383)209-01-44 Работа вахтой в Новосибирск Новосибирская область от прямых работодателейОзнакомьтесь со списком компаний, где можно так же посмотреть работу вахтой
Масстройэлит Новосибирск, площадь Труда, 1 - 765 метров
СК-Еврострой Новосибирск, улица Титова, 31/1 - 1.2 километров Сибирская дорожная компания Новосибирск, улица Пархоменко, 29 - 1.4 километров Высота214 Новосибирск, улица Пархоменко, 29 - 1.4 километров Стройдом ЮЛБ Новосибирск, Станционная улица, 2а - 1.6 километров Отзывы о СоюзДорСтройПочитайте отзывы о компании, оставленные уволенными или еще работающими сотрудниками, а если есть, что вам сказать, то напишите – поделитесь своим мнением о компании, зарегистрированной в каталоге «Строительство дорог».Где находится и как добратьсяНовосибирск улица Троллейная 9/1, воспользуйтесь отметкой на карте и постройте свой маршрут учитывая часы работы.Как добраться на метроСамый быстрый способ добраться, это метро. Воспользуйтесь режимом работы компании. Выберите ближайшее метро:Площадь Маркса (2.3 км.) Студенческая (3 км.) Речной вокзал (5.5 км.) Адрес СоюзДорСтрой на карте |
Новости и комментарии о нефтегазовых компаниях и заводах
Югтрендавто
На склад устроился в эту компанию. Хорошие условия, со всем прекрасно вообще получается справляться. Официальное трудоустройство, все оплачивается как положено....
Югтрендавто
Работаю менеджером. Оплата хорошая, с графиком все четко и он устраивает меня полностью....
Югтрендавто
Полгода уже работаю в ЮгТрендАвто на складе. Условия меня устраивают. Есть стабильность по зарплате и вообще по работе. Не переживаю, что в любой момент окажусь не у дел. Здесь объективное руководство...
Халтек
Александр Владимирович - это лидер, который всегда ставит нужды других выше своих. Он всегда готов прийти на помощь и решить любой вопрос, будь то вопросы бизнеса или личные проблемы сотрудников....
