Преграда-ЦентрПреграда-Центр
|
Преграда-Центр отдел кадров телефон адресОзнакомиться с полным списком вакансий и условиями труда можно на официальном сайте http://pregrada.ruКонтакты Преграда-ЦентрСамара Самарская область улица Партизанская 158+7(846)202-04-00,+7(846)272-22-06 Работа вахтой в Самара Самарская область от прямых работодателейОзнакомьтесь со списком компаний, где можно так же посмотреть работу вахтой
Рекорд-С Самара, Гагарина улица, 87 - 1.4 километров
Эксперт Пожарной Безопасности Самара, улица Гагарина, 131а - 1.9 километров Факел-Самара Самара, Ново-Урицкая улица, 12 - 2.8 километров Охрана сервис Самара, шоссе Московское, 3 - 3.2 километров Промзащита Плюс Самара, улица Санфировой, 95, литера 4 - 3.6 километров Отзывы о Преграда-ЦентрПочитайте отзывы о компании, оставленные уволенными или еще работающими сотрудниками, а если есть, что вам сказать, то напишите – поделитесь своим мнением о компании, зарегистрированной в каталоге «Пожарное оборудование».Где находится и как добратьсяСамара улица Партизанская 158, воспользуйтесь отметкой на карте и постройте свой маршрут учитывая часы работы.Как добраться на метроСамый быстрый способ добраться, это метро. Воспользуйтесь режимом работы компании. Выберите ближайшее метро:Гагаринская (1.6 км.) Спортивная (1.6 км.) Карла Маркса (2.5 км.) Адрес Преграда-Центр на карте |
Новости и комментарии о нефтегазовых компаниях и заводах
Югтрендавто
На склад устроился в эту компанию. Хорошие условия, со всем прекрасно вообще получается справляться. Официальное трудоустройство, все оплачивается как положено....
Югтрендавто
Работаю менеджером. Оплата хорошая, с графиком все четко и он устраивает меня полностью....
Югтрендавто
Полгода уже работаю в ЮгТрендАвто на складе. Условия меня устраивают. Есть стабильность по зарплате и вообще по работе. Не переживаю, что в любой момент окажусь не у дел. Здесь объективное руководство...
Халтек
Александр Владимирович - это лидер, который всегда ставит нужды других выше своих. Он всегда готов прийти на помощь и решить любой вопрос, будь то вопросы бизнеса или личные проблемы сотрудников....
