Сканпорт АйДиСканпорт АйДи
|
Сканпорт АйДи отдел кадров телефон адресОзнакомиться с полным списком вакансий и условиями труда можно на официальном сайте http://scanport.ruКонтакты Сканпорт АйДиМосква Московская область Варшавское шоссе 129, корп. 2+7(495)980-10-69 Работа вахтой в Москва Московская область от прямых работодателейОзнакомьтесь со списком компаний, где можно так же посмотреть работу вахтой
Ниат-Маш Москва, шоссе Варшавское, 129, корп. 2 - 0 метров
Бигбокс Москва, 1-й Дорожный проезд, 9 - 970 метров Форк Машинери Москва, Дорожная улица, 3, корп. 1 - 1.2 километров Аренда вилочных погрузчиков Москва, улица Дорожная, 3, корп. 10 - 1.2 километров Строймаксинвест Москва, улица Чертановская, 44 - 1.4 километров Отзывы о Сканпорт АйДиПочитайте отзывы о компании, оставленные уволенными или еще работающими сотрудниками, а если есть, что вам сказать, то напишите – поделитесь своим мнением о компании, зарегистрированной в каталоге «Складское оборудование».Где находится и как добратьсяМосква Варшавское шоссе 129, корп. 2, воспользуйтесь отметкой на карте и постройте свой маршрут учитывая часы работы.Как добраться на метроСамый быстрый способ добраться, это метро. Воспользуйтесь режимом работы компании. Выберите ближайшее метро:Пражская (503 м.) Южная (1.1 км.) Улица академика Янгеля (2 км.) Адрес Сканпорт АйДи на карте |
Новости и комментарии о нефтегазовых компаниях и заводах
Югтрендавто
На склад устроился в эту компанию. Хорошие условия, со всем прекрасно вообще получается справляться. Официальное трудоустройство, все оплачивается как положено....
Югтрендавто
Работаю менеджером. Оплата хорошая, с графиком все четко и он устраивает меня полностью....
Югтрендавто
Полгода уже работаю в ЮгТрендАвто на складе. Условия меня устраивают. Есть стабильность по зарплате и вообще по работе. Не переживаю, что в любой момент окажусь не у дел. Здесь объективное руководство...
Халтек
Александр Владимирович - это лидер, который всегда ставит нужды других выше своих. Он всегда готов прийти на помощь и решить любой вопрос, будь то вопросы бизнеса или личные проблемы сотрудников....
